Мини-курс
Быстрый старт в профессии (программа до 144 часов)
- Доступ на СДО
- Онлайн уроки и тесты
- Свидетельство и удостоверение о профессии (продление)
- Доставка документов в Ваш город
- Рассрочка
- Внесение записей в государственный реестр
Быстрый старт в профессии (программа до 144 часов)
Для освоения специальности с нуля (программа 145-500 часов)
Внедрение под вашу компанию или запрос по особой специальности (программа 500-1000 часов)
Пройдите обучение по специальности «» в рассрочку с 0% переплаты
Рассрочка возможна через Т-Банк, ОТПбанк на срок от 3 до 12 месяцев
1. Введение в управление клиентскими отношениями
2. Основы менеджмента в малом и среднем бизнесе
3. Маркетинг и исследование рынка
4. Инструменты привлечения клиентов
5. Разработка и внедрение эффективных стратегий продаж
6. Управление клиентским опытом
7. Пользовательское поведение и психология покупателя
8. Цифровой маркетинг и интернет-реклама
9. Социальные сети как инструмент привлечения клиентов
10. Аналитика и оценка эффективности маркетинговых кампаний
11. Законодательство в области защиты прав потребителей
12. Навыки переговоров и коммуникации
13. Управление проектами в сфере привлечения клиентов
14. Этика в бизнесе и социальной ответственности
15. Практические кейсы по привлечению клиентов в малом и среднем бизнесе
16. Итоговая аттестация и защита проекта.
Обучение на курсе "Менеджер по привлечению клиентов малого и среднего бизнеса" даст слушателям широкий спектр знаний и навыков, которые помогут им эффективно работать в области маркетинга и продаж. Вот основные из них:
Знания:
1. Основы маркетинга:
- Понимание принципов и законов маркетинга.
- Изучение различных маркетинговых стратегий и инструментов.
2. Анализ рынка:
- Методы исследования целевой аудитории.
- Способы анализа конкурентной среды.
3. Коммуникационные стратегии:
- Теории и методы эффективного общения с клиентами.
- Понимание важности брендинга и имиджа компании.
4. Цифровой маркетинг:
- Основы SEO, контекстной рекламы, SMM.
- Инструменты для работы с онлайн-платформами и аналитики.
5. Продажи и переговоры:
- Основы продаж: от холодных звонков до завершения сделки.
- Тактики ведения переговоров и заключения сделок.
6. Управление отношениями с клиентами (CRM):
- Знание систем CRM и их использования для привлечения и удержания клиентов.
Навыки:
1. Аналитические навыки:
- Умение анализировать данные и делать выводы на основе фактов.
- Оценка эффективности различных маркетинговых кампаний.
2. Коммуникативные навыки:
- Умение эффективно общаться с различными группами клиентов.
- Создание сообщений и материалов, убедительно представляющих компанию и её продукты или услуги.
3. Креативное мышление:
- Разработка и внедрение инновационных маркетинговых стратегий.
- Генерация идей для рекламных кампаний и акций.
4. Работа с инструментами:
- Умение пользоваться специальными программами для анализа данных, управления проектами и ведения баз данных клиентов.
5. Навыки ведения переговоров:
- Умение строить доверительные отношения с клиентами и партнёрами.
- Эффективная аргументация и убеждение в процессе коммуникации.
6. Управление временем и проектами:
- Навыки планирования и организации рабочего времени и задач.
- Умение работать в условиях многозадачности и соблюдения сроков.
После окончания курсов слушатели смогут эффективно привлекать клиентов для малого и среднего бизнеса, изучив актуальные методы и подходы в данной сфере.
Пройдя курсы менеджера по привлечению клиентов малого и среднего бизнеса, вы сможете работать в разнообразных ролях, связанных с продажами, клиентским обслуживанием и развитием бизнеса. Вот несколько ключевых позиций, которые могут стать для вас доступными:
1. Менеджер по привлечению малого бизнеса: Занимается поиском и привлечением новых клиентов из числа малых предприятий, разрабатывает стратегии для увеличения клиентской базы.
2. Менеджер по работе с клиентами малого и среднего бизнеса: Фокусируется на поддержании отношений с существующими клиентами, работает над удержанием и развитием клиентской базы.
3. Главный менеджер по привлечению клиентов среднего бизнеса: Руководит командой менеджеров и отвечает за стратегию привлечения клиентов на уровне среднего бизнеса, объединяет усилия нескольких подразделений компании.
4. Премиальный менеджер по работе с юридическими лицами: Специализируется на работе с ключевыми клиентами — крупными юридическими лицами в рамках малого и среднего бизнеса, предлагает индивидуальные решения и услуги.
5. Директор по привлечению клиентов малого бизнеса: Занимается стратегическим планированием и управлением процессом привлечения клиентов, часто принимает участие в разработке рекламных кампаний и маркетинговых стратегий.
6. Главный менеджер по работе с юридическими лицами: Руководит командой, работающей с юридическими лицами, обеспечивает высокий уровень сервиса и эффективную коммуникацию.
7. Главный менеджер по работе с клиентами среднего бизнеса: Работает над оптимизацией обслуживания и увеличением доли рынка, анализирует потребности клиентов и разрабатывает соответствующие продукты и услуги.
8. Ведущий менеджер по привлечению клиентов среднего бизнеса: Отвечает за привлечение клиентов и разработку программ лояльности, а также координирует деятельность других менеджеров.
Эти позиции предоставляют возможности для карьерного роста и профессионального развития в области продаж, управления клиентами и стратегического планирования. Главное — это способность анализировать рынок, понимать потребности клиентов и предлагать грамотные решения для их удовлетворения.
Заработная плата специалиста в сфере менеджмента по привлечению клиентов малого и среднего бизнеса может варьироваться в зависимости от региона, опыта, компании и других факторов. Вот примерные данные о зарплатах для различных городов России, ориентируясь на указанные вами диапазоны:
1. Москва:
- Заработная плата может варьироваться от 250000 до 350000 ₽ и выше, в зависимости от уровня компании и опыта кандидата.
2. Санкт-Петербург:
- Заработная плата на уровне 200000 - 300000 ₽, в зависимости от компании и опыта.
3. Казань:
- Заработная плата составляет примерно 150000 - 250000 ₽, с возможностью увеличения в случае успешного опыта работы.
4. Екатеринбург:
- Заработная плата может быть в пределах 150000 - 220000 ₽, в крупных компаниях возможно увеличение до 250000 ₽.
5. Новосибирск:
- Средняя зарплата составляет от 150000 до 200000 ₽.
6. Челябинск:
- Заработная плата также находится в диапазоне 120000 - 200000 ₽.
Этот диапазон чисел является примерным и может варьироваться по многим причинам. Рекомендуется исследовать вакансии на специализированных сайтах по трудоустройству для более точной информации о текущих зарплатах в вашей области.
Выпускники курса «Менеджер по привлечению клиентов малого и среднего бизнеса» могут найти работу в различных организациях и компаниях. На основе представленных вами примеров, вот список возможных мест работы:
1. Газпромбанк - работа в отделениях банка, где специалисты могут заниматься привлечением клиентов из сегмента малого и среднего бизнеса.
2. ООО А7 - компания, деятельность которой может быть связана с различными услугами для бизнеса, включая консалтинг и финансовые решения.
3. АО РНКО Lazarus Finance - организация, предоставляющая услуги в области финансов и кредитования, в которой также могут требоваться специалисты по работе с клиентами.
Эти компании представляют собой лишь часть возможных мест работы, и выпускники могут также рассматривать другие банки, финансовые и консалтинговые компании, а также собственные стартапы и малый бизнес.
Вам будут преподавать практикующие специалисты с большим опытом работы в своей области, включая кандидатов технических и экономических наук. Наши преподаватели не только обладают теоретическими знаниями, но и постоянно применяют их на практике, что гарантирует высокое качество обучения и актуальность материала.
Ориентируйтесь на уровень (новичок/практик), цели и стек инструментов. На страницах курсов есть программа и требования; если сомневаетесь — оставьте заявку на бесплатную консультацию, мы предложим траекторию обучения.
Да. Уроки доступны в записи, есть гибкий график и дедлайны с запасом. Домашние задания сдаёте в удобное время, обратную связь даёт куратор.
Видео-уроки, материалы (шаблоны/чек-листы), задания с проверкой, чат сообщества и обновления курса. Доступ сохраняется после покупки на длительный срок (обычно 6–12 месяцев); точный период указан на странице конкретного курса.
Да, после успешного завершения вы получаете сертификат и портфолио из выполненных проектов. Мы проводим карьерные вебинары/ревью резюме и делимся вакансиями партнёров — это ускоряет первый оффер.
